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7MaggioBOLOGNA
IL TALENTO DEI LAVORATORI CON DSA: UNA RISORSA IN PIÙ PER LE AZIENDE
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IL TALENTO DEI LAVORATORI CON DSA: UNA RISORSA IN PIÙ PER LE AZIENDE
Martedì 7 maggio
dalle 10 alle 13
Aeroporto Marconi
Associazione Italiana Dislessia, in collaborazione con Aeroporto di Bologna e Associazione Italiana Direttori del Personale (AIDP) Emilia Romagna, promuove il convegno “Il talento dei lavoratori con DSA: una risorsa in più per le aziende”.
Il convegno vuole celebrare i due anni dall’entrata in vigore della legge 25/2022, la normativa che ha riconosciuto, per la prima volta nel nostro Paese, tutele fondamentali nelle aziende e nei colloqui di selezione alle persone con disturbi specifici dell’apprendimento (DSA).
La conferenza affronterà il tema dell'inclusione delle lavoratrici e dei lavoratori con dislessia, disortografia, disgrafia e discalculia e i diritti previsti dalla legge stessa. Un argomento di grande attualità, data l’elevata percentuale delle persone con queste caratteristiche, stimabile attorno al 5% della popolazione: circa 3 milioni di cittadini, solo in Italia, di cui un milione e duecentomila in età lavorativa.
Le persone con DSA sono un’indubbia ricchezza per le imprese e per il Paese: metterle nelle giuste condizioni per esprimere al meglio la propria professionalità e i propri talenti rappresenta un vantaggio per le imprese e per la società intera. Il convegno del 7 maggio ha l’obiettivo di promuovere la conoscenza della normativa nel mondo del lavoro e diffondere le buone prassi di aziende che hanno già intrapreso percorsi di consapevolezza, in un’ottica di inclusione e valorizzazione delle neuro-divergenze.
Ore 10.00: Saluti istituzionali
-Nazareno Ventola, Amministratore Delegato Aeroporto di Bologna
-Emma Petitti, Presidente dell’assemblea legislativa dell’Emilia-Romagna
-Vincenzo Colla, Assessore regionale allo sviluppo economico e green economy, lavoro, formazione e relazioni internazionali
-Sergio Lo Giudice, Capo di Gabinetto della Città metropolitana di Bologna
-Claudio Galli, Presidente AIDP Emilia-Romagna
-Silvia Lanzafame, Presidente AID
Ore 10.30 - 10.50: I DSA negli adulti
Enrico Ghidoni, neurologo, Vicepresidente Comitato DSA e Lavoro di AID
Ore 10.50 - 11.00: Neurodiversity at work: focus sui DSA
Linda Serra, AIDP Inclusion Emilia-Romagna
Ore 11.00 - 11.20: La Legge 25/2022 e i concorsi pubblici
-Anna Rossomando, Vicepresidente del Senato e promotrice dell’emendamento
-Antonella Trentin, giornalista, membro del Comitato DSA e Lavoro di AID
Ore 11.20 – 12.05: L'inclusione dei lavoratori con DSA: esperienze di aziende consapevoli
-Maria Vittoria Violi, Global Talent Acquisition & Employer Branding Senior Specialist - Chiesi Farmaceutici S.p.A.
-Arianna Dal Sole, HR Management Direzione Risorse Umane, Organizzazione e Comunicazione - Groupama Assicurazioni
-Alessia Ruzzeddu, Responsabile Welfare, Diversity Equity Inclusion and Culture - Autostrade per l’Italia S.p.A.
Ore 12.05 – 12.20: Testimonianze
-Roberta Cacace - Senior Experience Designer
-Elio Benvenuti - Alleanza Assicurazioni
Ore 12.20-13.00: Dibattito e conclusioni
Moderatori:
-Marco Verga, Direttore Sviluppo Persone e Organizzazione - Aeroporto di Bologna
-Massimiliano Nucci, Responsabile D&I di AIDP Emilia-Romagna
Per partecipare compila il form