39 congresso
HR On Line
Paolo Iacci
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EDITORIALERivoluzione, riflessione, televisionedi Paolo Iacci

FOCUS LAVORO a cura di Paola De Gori Decreto legislativo n. 5/2010: sanzioni più severe per i comportamenti discriminatori del datore di lavoro di Gabriele Fava, Studio Legale "Fava & Associati"Lavoro subordinato a termine ragioni di carattere sostitutivo - onere di specificazionedi Cesare Pozzoli - Partner, Chiello e Pozzoli Studio Legale Validità della consegna al lavoratore della contestazione disciplinare sul posto di lavorodi Loredana Rondelli, Dottore di ricerca in legislazione sociale europea - Avvocato Studio Legale Comito

FOCUS SVILUPPOTalenti e talentuosidi Claudio Antonelli, Consulente di Direzione, Partner MASTGovernance e responsabilità sociale
I codici etici come possibile risposta delle imprese alla crisi finanziaria e alla domanda di trasparenza
contributo della Fondazione Unipolis

SPAZIO COACHING a cura della Federazione Italiana CoachingL'anima e il coachingdi Andrea Falleri, Acc Corporate coaching

ESPERIENZE AZIENDALI a cura di Stefano VerzaSulla necessità di non taceredi Carlo Martinelli

CONTRO CANTO a cura di Massimo FerrarioContro Canto n. 27 (stimoli 173 - 179)di Massimo Ferrario, Responsabile di Dia-Logos

HR IN LIBRERIADall'impresa-macchina all'impresa-persona
Ripensare l’azienda nell’era della complessità
autori Armando Savini, Antonio Ragusa, Lella CassaniLa valutazione stekaholder based della formazione - modelli, processi, strumentiautori Emilio Bartezzaghi, Marco Guerci, Marco Vinante

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