AIDP

Partner AIDP 2009

Partner e Sponsor AIDP 2010

In questa sezione trovate l'elenco completo delle aziende che hanno deciso di collaborare e sostenere AIDP nell'anno 2010 in veste di Partner, Sponsor e Media partner.
Per ciascuna Azienda trovate una breve descrizione, cliccando sul logo potrete collegarvi direttamente al loro sito.

Partner

Gi Group

Gi Group è il primo gruppo italiano nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro, attivo nei campi della somministrazione a tempo determinato, nella ricerca e selezione di personale permanent, nella formazione, nella continuità professionale, nell'executive search, nell'outsourcing e nei servizi di consulenza alle direzioni HR.

Non solo: Gi Group è anche la più grande agenzia per il lavoro italiana, con una presenza capillare su tutto il territorio nazionale. Ad inizio 2007 è iniziato un processo di internazionalizzazione che ha portato il gruppo ad essere presente anche in Germania, Polonia, Francia, Spagna, Romania e, fuori dall'Europa, in Cina, Hong Kong, Brasile ed India.

Monster

Monster.it, leader nella ricerca e offerta di lavoro on line, rappresenta un punto di incontro efficace tra candidati e
Responsabili delle Risorse Umane, con prodotti e servizi che offrono una vasta gamma di opportunità e soluzioni
personalizzabili. Monster.it è la divisione italiana di Monster W orldwide, una delle più grandi società al mondo di consulenza per la ricerca, selezione e valorizzazione delle risorse umane (quotata al New York Stock Exchange) presente in oltre 60 Paesi

SAS

SAS è leader nei software e servizi di Business Analytics ed è la più grande società indipendente nel mercato della Business Intelligence. Attraverso soluzioni innovative SAS aiuta le imprese a migliorare le performance e a veicolare valore aiutando i manager a prendere decisioni migliori in tempi brevi.
Alla Direzione Risorse Umane SAS propone la soluzione Human Capital Management per ottimizzare l'efficienza e l'allineamento degli assetti organizzativi, interpretare le tendenze in atto e prevederne l'evoluzione facendo confluire in un unico Data Warehouse tutti i dati provenienti dai diversi sistemi gestionali già presenti in azienda

Phonetica

PhonEtica è leader in Italia dei servizi di Business Process Outsourcing nelle comunicazioni telefoniche. Le sue divisioni Business Concierge e Accelera consentono alle aziende di concentrarsi sul core business, ottimizzando specifici costi aziendali. I servizi di Business Concierge includono: terziarizzazione della reception telefonica e relativa analisi dei dati di reportistica, customer care, segreteria remota e reception on-site. La divisione Accelera realizza ricerche di mercato, sondaggi d'opinione, gestione di marketing database, supporto alle vendite e all'organizzazione di eventi.

Sponsor

ADP

ADP, divisione Employer Services (ES) è tra le prime società al mondo nei servizi di Outsourcing per l'Amministrazione e la Gestione delle Risorse Umane. Fondata negli Stati Uniti nel 1949 e quotata in borsa dal 1961, è oggi una società con rating AAA di Standard & Poors.ADP è presente in 60 paesi nei 5 continenti del mondo e con i suoi servizi di Outsourcing del Personale supporta 560.000 aziende clienti. 52 milioni di dipendenti usufruiscono di almeno un servizio offerto da ADP, mentre 33 milioni ricevono un cedolino elaborato da ADP. ADP fattura circa 8 miliardi di dollari e conta su 36.000 dipendenti. In Italia ADP è da oltre 40 anni il partner di aziende di ogni settore e dimensione - dalla piccola, alla media, alla grande e alle multinazionali - con un'offerta completa di Outsourcing per la gestione del Payroll, dell'Amministrazione del personale e dei processi HR.

Career Counseling

Career Counseling, è leader in Italia nel Supporto alla Ricollocazione Professionale ed è specializzata nell'orientamento, nella transizione, nello sviluppo di carriera e nei progetti di sostegno sociale finalizzati all'accompagnamento al lavoro.
Attraverso i propri uffici di Torino, Milano, Roma, Treviso, Bologna, Lodi Career Counseling può soddisfare le esigenze dei propri clienti, su tutto il territorio nazionale. Ogni anno vengono seguite migliaia di persone, con tempi medi di ricollocazione che vanno dai 3 ai 6 mesi in base alla professionalità e all'inquadramento del candidato seguito.

Ktesios S.p.A.

Ktesios S.p.A. nata nel 1991, con sede a Roma, è una società di intermediazione finanziaria leader in Italia nel settore dei finanziamenti da rimborsarsi mediante cessione del quinto dello stipendio e della pensione, nonché mediante delegazione di pagamento. Opera nel mercato dei dipendenti pubblici e statali, dipendenti privati e pensionati. È una società per azioni a capitale privato con oltre 120 dipendenti e detiene una quota di circa il 15% del mercato dei finanziamenti garantiti. Ktesios è iscritta nell'elenco speciale degli intermediari finanziari tenuto dalla Banca d'Italia, di cui all'articolo 107 del Testo Unico Bancario. È associata Assofin dal 1998. Ktesios opera come intermediario finanziario utilizzando un network distributivo multicanale costituito da agenti, mediatori, e punti vendita diretti.

Cornerstone

Cornerstone, membro di uno dei più prestigiosi network internazionali nel settore dell' Human Resources Consulting, opera in Italia, con sedi a Roma ed a Milano, attraverso due realtà: Cornerstone International e Cornerstone Institute. La prima si occupa di ricerca ed in particolare di executive search, temporary management, board search. La seconda si occupa di sviluppo organizzativo, stima del potenziale, di sviluppo del middle e del top management, fornendo una mappatura completa delle risorse aziendali . Il team in Italia è composto oggi da esperti professionisti con una comprovata esperienza sul mercato del lavoro italiano nelle diverse aree del settore.

Zeta Service

Caro Direttore del Personale.. Rilassati! All'amministrazione ci pensiamo noi. E' con questo obiettivo che, noi di Zeta Service, specializzati in Amministrazione del Personale in Outsourcing, ci proponiamo come supporto strategico alle aziende del territorio italiano. Il valore aggiunto che offriamo al mercato è il risultato di una perfetta sinergia fra Innovazione Tecnologica e Qualità del Servizio. La cura degli aspetti relazionali e l'ampio perimetro di offerta, modulabile sulle peculiarità del Cliente, ci hanno permesso di ottenere la fiducia di importanti aziende del territorio italiano. Tutte le soluzioni proposte sono pensate per garantire e confermare quotidianamente l'ambizioso obiettivo che da sempre noi di Zeta Service ci prefiggiamo: la tranquillità del vostro ufficio del personale.

Giunti O.S.

Fondata a Firenze nel 1950 Giunti O.S. è il primo editore italiano di test e strumenti HR, per catalogo, storia e mercato. Con una Divisione dedicata interamente al mondo delle aziende, attiva oltre che in Italia, in Bulgaria, Francia, Grecia, Romania, Russia, Ucraina e Ungheria, la nostra struttura è in grado di offrire un'ampia gamma di interventi per rispondere al meglio alle esigenze di tutte le realtà organizzative, mettendo a disposizione delle Direzioni HR un team di esperti di assoluto livello, per implementare l'utilizzo di test e tecniche di valutazione, dare supporto nei processi di selezione, studiare in partnership interventi di analisi organizzativa.

Byte Software House

Byte rappresenta un riferimento di eccellenza nell'area delle soluzioni e dei servizi per l'amministrazione, la gestione e sviluppo delle Risorse Umane, con una consolidata esperienza basata su oltre 30 anni di attività in quest'ambito e comprovata da centinaia di progetti di successo realizzati presso Aziende leader in Italia e nel mondo. Eccellenza e completezza funzionale del prodotto, competenza consulenziale, innovazione tecnologica e funzionale, attenzione al Cliente, rappresentano i capisaldi del percorso professionale della società. Valore aggiunto riconosciuto è aver saputo coniugare in un'unica realtà due anime: quella di Indipendent Software Vendor e quella di Outsourcer. Byte offre le proprie soluzioni, a società di diverse dimensioni e operanti nei vari settori merceologici, in tutte le modalità (licensing, ASP o SaaS, Outsourcing con SLA differenziati), in base alle specifiche esigenze dell'Azienda Cliente.

Data Management

La divisione HRM del Gruppo Data Management è oggi uno dei più importanti protagonisti nel mercato italiano di soluzioni per la gestione integrata delle Risorse Umane. Con 400 addetti gestisce oltre 1.500.000 dipendenti ogni mese ed è leader di mercato nei settori Industria, GDO e Istituti di Credito, con un fatturato annuo di oltre 40 milioni di euro. Vi proponiamo le soluzioni più adatte alle vostre esigenze: dall'installazione di una soluzione direttamente presso di voi, alla gestione in outsourcing del processo amministrativo, fino al Business Process Outsourcing completo.

Media Partner

Comunicazione Italiana

Comunicazione Italiana è l'editore multimediale che ha creato il primo Forum della Comunicazione e la prima business Community che unisce 20 associazioni di categoria e circa 40.000 top manager e professionisti delle aree: comunicazione, ICT, HR, meeting industry. Comunicazione Italiana progetta servizi, edizioni ed eventi per realizzare un social network che mette in contatto i membri della Community con i decision maker ed opinion leader dell'economia, dell'impresa e della pubblica amministrazione.

L'Impresa

L'Impresa, Rivista Italiana di Management, pubblicata dal Sole 24 Ore con periodicità mensile, viene distribuita in edicola e abbonamento. Rinnovata nei contenuti e nella grafica, si rivolge ai professionisti del management: imprenditori, dirigenti, responsabili aziendali, professionisti, consulenti e studiosi di gestione aziendale. Raccoglie le firme più importanti a livello internazionale per aggiornare e riflettere sulle tendenze in tema di gestione d'impresa e la cultura manageriale.

Guerini e Associati

Guerini e Associati è editore leader nell'ambito della saggistica manageriale alta, in un segmento dedicato all'accrescimento delle conoscenze di manager, imprenditori, formatori e consulenti, nelle aree della strategia, della comunicazione e del marketing, dell'organizzazione, della formazione.

Possiede un catalogo ricco di classici del management e di titoli di grande attualità sulle principali tematiche inerenti le organizzazioni private e pubbliche. In collaborazione con AIDP pubblica la collana Biblioteca del Personale, che rappresenta un punto di riferimento per gli operatori del settore.

Great Place to Work® Institute

GREAT PLACE TO WORK® INSTITUTE è la società di ricerca e consulenza manageriale, presente in oltre 40 paesi al mondo, che per prima ha condotto studi sistematici sulle caratteristiche degli ambienti di lavoro eccellenti, e porta avanti questa attività di ricerca da più di 25 anni. Crediamo che qualsiasi organizzazione possa diventare un "great place to work", e la nostra missione è di aiutarla a raggiungere tale obiettivo. Il Modello© di Great Place to Work® è considerato uno standard a livello internazionale nella valutazione degli ambienti di lavoro.

Direzione Del Personale

Direzione del Personale è l'House Organ ufficiale dell'AIDP e anche il trimestrale con più lunga storia nel panorama della letteratura manageriale italiana. E' una rivista ricca di articoli, note critiche, saggi sui temi più dibattuti nell'ambito della gestione e sviluppo delle risorse e dell'attualità contrattuale e legale, case history aziendali, news, recensioni, brevi estratti di convegni, film ed eventi culturali: tutto quello che significa aggiornamento ed approfondimento "in tema di Risorse Umane". L'obiettivo della rivista è quello di raccogliere in maniera critica, tutte le informazioni "dal vivo" riguardante i temi caldi delle risorse umane e renderle disponibili, con i diversi punti di vista degli autori, agli operatori del settore.

HR Online

HR Online è la rivista telematica promossa da AIDP.
Diffusa attualmente via web con cadenza bisettimanale, a circa 17.000 utenti abbonati, si occupa di tutte le principali tematiche di interesse per un professionista delle risorse umane.
Per la ricchezza dei contributi, la sua periodicità e la numerosità degli abbonati e degli autori coinvolti, HR Online si propone come il più importante appuntamento di approfondimento sui principali temi giuslavoristici, sindacali, fiscali, organizzativi, gestionali e di sviluppo delle Risorse Umane.

Hamlet

Hamlet è il magazine culturale di AIDP ed esce ogni due mesi come supplemento di L'impresa, rivista di management edita da Il Sole 24 ore. Ogni numero di Hamlet esplora qualcuno dei dilemmi che toccano il rapporto tra persone e organizzazioni, o i problemi di gestione delle risorse umane. La riflessione critica su questi temi è innervata dal ricorso a fonti plurime. Il cinema, la narrativa in genere, la raccolta di opinioni divergenti concorrono ad ampliare e arricchire le modalità di lettura e interpretazione dei fenomeni che interessano le organizzazioni, i manager e i lavoratori dei nostri tempi.