Master

  • L'Università di Cagliari, Facolta di Scienze della Formazione organizza, CON IL PATROCINIO DI AIDP GRUPPO REGIONALE SARDEGNA, il Master di secondo livello

GESTIONE DEI PROCESSI DI SVILUPPO UMANO E ORGANIZZATIVO

Scadenza Iscrizioni: 31 marzo

Il Master intende rispondere alle crescenti esigenze delle imprese e delle organizzazioni pubbliche e private di disporre di specialisti dell'area del personale attraverso la formazione di un profilo professionale di alto livello destinato ad operare nelle aziende o nella consulenza per la valorizzazione, la gestione e lo sviluppo delle risorse umane.

Articolazione didattica: 8 aprile 2011/gennaio 2012

il percorso si apre con un laboratorio di team building e si conclude con un laboratorio condotto da career counsellor per la costruzione del progetto personale di ciascun partecipante.

Alcuni temi trattati:

  • Funzioni e compiti della direzione del personale,
  • I livelli dell'organizzazione (individuo, gruppo, collettivo),
  • Motivazione, gestione e sviluppo dei collaboratori,
  • Selezione e inserimento lavorativo,
  • Valutazione, assessement e sistemi premianti,
  • Gestione delle criticità (recupero di efficienza, outplacement, career change),
  • Innovazione, progettazione e intervento organizzativo,
  • Formazione, coaching, empowerment.


PARTECIPANTI:

Il Master è rivolto a

  • soggetti in possesso di laurea specialistica o titolo equipollente (antecedente D.M. 509/99);
  • laureati già attivi nel mondo del lavoro nell'ambito della gestione delle risorse umane, dirigenti e quadri non in possesso di diploma di laurea in numero non superiore a sette in qualità di uditori.


DURATA ANNUALE 60 CFU pari a 1500 ore:

  • 360 di didattica frontale,
  • 250 di stage,
  • 40 di valutazione,
  • 800 di studio individuale,
  • 50 per la prova finale.


Bando consultabile sul sito

Master Unica

 

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